cim logistics logo
carrière

carrière

Jobportaal

Wilt u ook deel uitmaken van het CIM-team? Upgrade dan nú uw carrière en solliciteer direct!

Kies hier uw locatie en uw carrièreniveau om passende vacatures te vinden.

Staat de juiste vacature voor u er niet bij? Geen probleem, wij zijn bij CIM op zoek naar de juiste mensen, niet naar het perfect passende CV.
Schrijf een open sollicitatie (zie link) en wij creëren uw loopbaan samen met u.

Wij kijken uit naar uw sollicitatie!

Werken bij CIM

CIM GmbH is sinds 1985 uitegegroeid tot een gerenommeerd bedrijf voor warehouse management software met bijna 100 medewerkers.  Wij ontwikkelen en implementeren onze software wereldwijd in grote en kleine warehouses en in alle branches en sectoren.

De gezonde mix van een familiebedrijf met medewerkers die er al vele jaren bij zijn, maar ook nieuwe CIM-medewerkers, een evenwichtige man-/vrouwverdeling, collega’s uit 13 landen én stagiairs op verschillende afdelingen, zorgt voor een stabiele en verrijkende bedrijfsstructuur met gemeenschappelijke principes (verlinking).

CIM krijgt er steeds meer locaties bij om dichtbij haar klanten en natuurlijk ook dichtbij de beste medewerkers te zijn.

Perspectieven

Door onze langdurige klantrelaties kunt u rekenen op een gefundeerde samenwerking bij zich steeds verder ontwikkelende projecten. Tegelijkertijd komen er steeds weer nieuwe projecten bij, in verschillende branches, in Duitsland en ook internationaal, zodat afwisseling en verdere ontwikkeling gewaarborgd zijn.
Bij CIM hechten we er veel waarde aan om de talenten van onze medewerkers te bevorderen. Individuele trainingen en kennisuitwisseling tussen afdelingen zijn bij ons diepgewortelde methodes. Als u komt werken bij CIM, leert u van collega’s uit verschillende afdelingen de basisprincipes van CIM en haar softwareproducten. Regelmatig presenteren en bespreken we in meetings en korte presentaties onze klantprojecten, software-innovaties en de nieuwste wetenswaardigheden uit de interne projectgroepen. Bovendien houden we onze verworven know-how vast in een gemeenschappelijke kennisbank en delen die met het hele team. 

In interdiscipliniare teams kan een ieder aan verschillende projecten deelnemen. Dat is goed voor de samenwerking en bevordert individuele interesses en talenten (bijv. duurzaamheid, logistieke trends, communicatie...) Door middel van regelmatige coachings in deze groepen worden de soft skills verder getraind.

Voor CIM is een sterke en harmonieuze samenwerking een integraal onderdeel hiervan - openheid en samenhang zijn belangrijke basisprincipes van de CIM-bedrijfsfilosofie. Daarom staan er het hele jaar door verschillende evenementen op de CIM-kalender. Het CIM-team onderneemt veel samen: van sportieve activiteiten, zoals skiën of een bedrijfsrun tot aan het zomerfeest, een bezoek aan het Oktoberfest en de kerstviering. Naast de door de firma geplande activiteiten, wordt er ook veel door de medewerkers zelf georganiseerd, zoals samen wandelen of naar de opera gaan.

Benefits en voordelen

We hebben een kleine enquête gehouden onder (nieuwe) medewerkers om te achterhalen welke CIM-voordelen zij het belangrijkste vinden.

Dit is de top 10:

  • 30 vakantiedagen + tijdregistratie (vrije tijd kan met overuren gecompenseerd worden)
  • Centraal gelegen locaties: Hoofdkantoor in Fürstenfeldbruck (goed bereikbaar door de nabijheid van de S-Bahn en veel winkelmogelijkheden in de directe omgeving) en vestigingen in München (extra locatie direct bij het centraal station), Münster en Den Haag, maar ook goede mogelijkheden voor home office.
  • Toeslag voor bedrijfspensioenregeling
  • Doordacht inwerkprogramma en talrijke trainingen
  • Ergonomische kantoorinrichting (bijv. In hoogte verstelbare bureaus)
  • Hulp bij het zoeken naar woongelegenheid voor medewerkers die nieuw zijn in de omgeving
  • Sport- en taalcursussen
  • Ecologisch bewustzijn: Biologisch fruit + fairtrade koffie, oplaadstation voor elektrische auto’s, duurzaam productconcept, ecologisch publiciteitsmateriaal en nog veel meer
  • Groot aanbod van groepsactiviteiten en bedrijfsevenementen
  • Samenwerken op gelijk niveau in een platte hiërarchie

Jobportaal

Wilt u ook deel uitmaken van het CIM-team? Upgrade dan nú uw carrière en solliciteer direct!

Kies hier uw locatie en uw carrièreniveau om passende vacatures te vinden.

Staat de juiste vacature voor u er niet bij? Geen probleem, wij zijn bij CIM op zoek naar de juiste mensen, niet naar het perfect passende CV.
Schrijf een open sollicitatie (zie link) en wij creëren uw loopbaan samen met u.

Wij kijken uit naar uw sollicitatie!

Werken bij CIM

CIM GmbH is sinds 1985 uitegegroeid tot een gerenommeerd bedrijf voor warehouse management software met bijna 100 medewerkers.  Wij ontwikkelen en implementeren onze software wereldwijd in grote en kleine warehouses en in alle branches en sectoren.

De gezonde mix van een familiebedrijf met medewerkers die er al vele jaren bij zijn, maar ook nieuwe CIM-medewerkers, een evenwichtige man-/vrouwverdeling, collega’s uit 13 landen én stagiairs op verschillende afdelingen, zorgt voor een stabiele en verrijkende bedrijfsstructuur met gemeenschappelijke principes (verlinking).

CIM krijgt er steeds meer locaties bij om dichtbij haar klanten en natuurlijk ook dichtbij de beste medewerkers te zijn.

Perspectieven

Door onze langdurige klantrelaties kunt u rekenen op een gefundeerde samenwerking bij zich steeds verder ontwikkelende projecten. Tegelijkertijd komen er steeds weer nieuwe projecten bij, in verschillende branches, in Duitsland en ook internationaal, zodat afwisseling en verdere ontwikkeling gewaarborgd zijn.
Bij CIM hechten we er veel waarde aan om de talenten van onze medewerkers te bevorderen. Individuele trainingen en kennisuitwisseling tussen afdelingen zijn bij ons diepgewortelde methodes. Als u komt werken bij CIM, leert u van collega’s uit verschillende afdelingen de basisprincipes van CIM en haar softwareproducten. Regelmatig presenteren en bespreken we in meetings en korte presentaties onze klantprojecten, software-innovaties en de nieuwste wetenswaardigheden uit de interne projectgroepen. Bovendien houden we onze verworven know-how vast in een gemeenschappelijke kennisbank en delen die met het hele team. 

In interdiscipliniare teams kan een ieder aan verschillende projecten deelnemen. Dat is goed voor de samenwerking en bevordert individuele interesses en talenten (bijv. duurzaamheid, logistieke trends, communicatie...) Door middel van regelmatige coachings in deze groepen worden de soft skills verder getraind.

Voor CIM is een sterke en harmonieuze samenwerking een integraal onderdeel hiervan - openheid en samenhang zijn belangrijke basisprincipes van de CIM-bedrijfsfilosofie. Daarom staan er het hele jaar door verschillende evenementen op de CIM-kalender. Het CIM-team onderneemt veel samen: van sportieve activiteiten, zoals skiën of een bedrijfsrun tot aan het zomerfeest, een bezoek aan het Oktoberfest en de kerstviering. Naast de door de firma geplande activiteiten, wordt er ook veel door de medewerkers zelf georganiseerd, zoals samen wandelen of naar de opera gaan.

Benefits en voordelen

We hebben een kleine enquête gehouden onder (nieuwe) medewerkers om te achterhalen welke CIM-voordelen zij het belangrijkste vinden.

Dit is de top 10:

  • 30 vakantiedagen + tijdregistratie (vrije tijd kan met overuren gecompenseerd worden)
  • Centraal gelegen locaties: Hoofdkantoor in Fürstenfeldbruck (goed bereikbaar door de nabijheid van de S-Bahn en veel winkelmogelijkheden in de directe omgeving) en vestigingen in München (extra locatie direct bij het centraal station), Münster en Den Haag, maar ook goede mogelijkheden voor home office.
  • Toeslag voor bedrijfspensioenregeling
  • Doordacht inwerkprogramma en talrijke trainingen
  • Ergonomische kantoorinrichting (bijv. In hoogte verstelbare bureaus)
  • Hulp bij het zoeken naar woongelegenheid voor medewerkers die nieuw zijn in de omgeving
  • Sport- en taalcursussen
  • Ecologisch bewustzijn: Biologisch fruit + fairtrade koffie, oplaadstation voor elektrische auto’s, duurzaam productconcept, ecologisch publiciteitsmateriaal en nog veel meer
  • Groot aanbod van groepsactiviteiten en bedrijfsevenementen
  • Samenwerken op gelijk niveau in een platte hiërarchie

Actueel nieuws en persberichten

Optimaal voorbereid op de toekomst

Het warehouse management systeem (WMS) PROLAG®World gaat binnenkort het automatische en handmatige magazijn van de firma Gebrüder LIMMERT AG aansturen, evenals het transportmanagement systeem. LIMMERT is een van de belangrijkste elektronische groothandels in Oostenrijk, en daarmee een van de grote…

Meer informatie

Gevaargoed veilig en modulair beheerd

SONAX, een van 's werelds toonaangevende fabrikanten van autoreinigingsproducten, kiest voor PROLAG®World. Het warehouse management systeem van CIM GmbH gaat het compleet nieuwe logistieke centrum in het noord-Beierse Oberhausen aansturen. Een betrouwbaar en veilig beheer van gevaargoed zijn het centrale…

Meer informatie

Notebooks fürs Homeschooling

Bildungsforscher und Elternverbände mahnen in der aktuellen Situation davor, dass das Homeschooling oft nicht gerecht ist. Gerade in finanzschwächeren Haushalten stehen häufig keine Computer für das Lernen zu Hause zur Verfügung. Die CIM GmbH, LINOS-FFB und die Hans Kiener Stiftung…

Meer informatie